SERANG-Peningkatan kualitas sumber daya manusia (SDM) pegawai merupakan salah satu komitmen Pemkot Serang. Untuk itu, Walikota Serang Syafrudin mendorong pegawai baik ASN dan non ASN melanjutkan jenjang pendidikan.
Syafrudin mengaku telah memberikan contoh untuk peningkatan kualitas SDM dengan menjadi mahasiswa program doktoral di Untirta. Melalui pendidikan, pegawai dapat meningkatkan kemampuan.
RelatedPosts
“Ke depan, kita berharap memiliki pegawai yang wawasannya terbuka, jenjang pendidikannya tinggi. Sehingga, ada peningkatan dalam bekerja,” ungkap Syafrudin usai penandatanganan Perjanjian Kerja Sama (PKS) dengan Kampus Universitas Terbuka (UT) Serang di Aula Setda Pemkot Serang, Jumat (8/10).
Para pegawai dapat melanjutkan pendidikannya, seperti di UT Serang. Kerja sama dengan UT ini harus dimanfaatkan sebaik mungkin oleh para pegawai.
“Saya berharap para pegawai yang S-1 melanjutkan pendidikannya ke S-2, kemudian begitu selanjutnya. Itu sebagai pengembangan diri pegawai,” ungkap Syafrudin.
Dia mengakui masih ada pegawai Pemkot Serang yang belum meraih gelar sarjana. “Maka harus melanjutkan pendidikan,” tegasnya.
