CILEGON, RADARBANTEN.CO.ID – PT Chandra Asri Pacific Tbk (Chandra Asri Group) merespons dugaan penipuan rekrutmen kerja yang mencatut nama perusahaan.
Manajemen mengimbau masyarakat, khususnya para pencari kerja, agar lebih waspada terhadap pihak-pihak yang mengatasnamakan perusahaan dan meminta sejumlah uang dengan dalih proses penerimaan karyawan.
Pernyataan tersebut disampaikan setelah beredar informasi adanya dugaan penipuan berkedok rekrutmen kerja yang mengatasnamakan Chandra Asri Group dan menyebabkan sejumlah warga mengaku menjadi korban.
Dalam keterangan resminya, Chandra Asri Group menegaskan bahwa seluruh proses rekrutmen karyawan dilakukan secara profesional, transparan, serta tidak pernah memungut biaya apa pun.
“Seluruh proses rekrutmen dilaksanakan secara profesional, transparan, dan tidak pernah memungut biaya ataupun meminta pembayaran dalam bentuk apa pun kepada calon karyawan pada setiap tahapan proses rekrutmen,” tulis manajemen dalam pernyataan resminya.
Perusahaan menjelaskan, informasi lowongan kerja resmi hanya dipublikasikan melalui kanal rekrutmen resmi milik Chandra Asri Group.
Oleh karena itu, masyarakat diminta tidak mudah percaya terhadap tawaran pekerjaan yang berasal dari pihak yang tidak jelas, terlebih jika disertai permintaan sejumlah uang.
Apabila menerima informasi rekrutmen yang diragukan kebenarannya, masyarakat diimbau untuk melakukan verifikasi melalui kanal resmi perusahaan atau menghubungi Tim Recruitment Chandra Asri Group melalui email recruitment@capcx.com.
Manajemen juga menyampaikan keprihatinan atas adanya pihak yang diduga dirugikan akibat penyalahgunaan nama perusahaan oleh oknum yang tidak bertanggung jawab.
“Kami turut prihatin apabila terdapat pihak yang dirugikan akibat tindakan pihak yang menyalahgunakan nama Chandra Asri Group. Kami mengimbau masyarakat untuk selalu berhati-hati dan hanya mengacu pada informasi yang disampaikan melalui kanal resmi perusahaan,” lanjut pernyataan tersebut.
Chandra Asri Group menegaskan tidak bertanggung jawab atas segala bentuk penawaran kerja yang dilakukan di luar kanal rekrutmen resmi perusahaan maupun yang meminta pembayaran dalam bentuk apa pun.
Perusahaan memastikan akan terus menjaga proses rekrutmen yang berintegritas, transparan, dan sesuai dengan prinsip tata kelola perusahaan yang baik.
Masyarakat pun diimbau untuk selalu memverifikasi setiap informasi lowongan kerja sebelum mengikuti tahapan rekrutmen agar terhindar dari modus penipuan yang mengatasnamakan perusahaan.*
Editor : Krisna Widi Aria
